Firmeninterne Trainings, Impuls-Vorträge u. Personal- und Organisationsentwicklung der Praxis für Coaching und Psychotherapie in Tübingen
"Wenn man den Höhepunkt seiner Leistungsfähigkeit nicht erreichen kann
ohne den Kontakt zur eigenen Seele und der Seele der Mitmenschen zu verlieren,
dann ist es an der Zeit, Erfolg neu zu definieren und zu trainieren."
Firmeninterne Trainings (mit coach yourself-Transfer)
- Selbstcoaching und persönliche Motivation
- Mitarbeitermotivation
- Führen durch Persönlichkeit
- Kreativitäts- und Innovationstraining
- Stressbewältigung und Entspannungstechniken
- Psychologisch erfolgreiche Gesprächsführung
- Kreatives Konfliktmanagement
- Rhetorik und persönliche Ausstrahlung
- Körpersprache im Dialog
- Visualisieren - Präsentieren - Argumentieren
- Psychologisch erfolgreiche Gesprächsführung am Telefon
- Besprechungen effizient leiten und moderieren
- Moderation und Intervention bei Konflikten, Reizthemen und intensiver Gruppendynamik
- Zeitmanagement und Arbeitstechniken
- Soft Skills im Projektmanagement
- Interkulturelle Kommunikation im Projekt
- Virtuelle Teamführung im Projekt
- Kreatives Gedächtnistraining
- Psychologisch erfolgreich verhandeln
- Kundenwertschätzungstraining
- Mitarbeitercoaching - Die Führungskraft als Coach
- Burnout-Präventions-Training
- Bewältigung von Arbeitsstörungen, Arbeitsblockaden und Prokrastination
- Resilienz-Training
- Psychosomatisches Training
- Raucherentwöhnungs-Training
- Achtsamkeits-Training
- Boreout, Sinn und Werte
- Gesunde Führung und Teamresilienz
- Wertschätzende Gesprächsführung und gewaltfreie Kommunikation
- Autogenes Training
- Muskelentspannungs-Training nach Jacobson
- Mentales Training
- Inner Game Support
- Angstmanagement
- Ärgermanagement
Weitere Angebote:
Systemische Aufstellungen von Beziehungen, Familien, Teams, Problemen, Konflikten und Organisationen
Moderation von Workshops, Klausuren…
Konfliktmoderation und Mediation
Impuls-Vorträge zu allen oben genannten Trainingsthemen.
(Bei Interesse bitte per E-Mail Liste anfordern und nach näheren Infos fragen)
Psychologische Beobachter- und Gutachtertätigkeit bei der Personalauswahl und bei Audits
Referenzen von Firmen und Organisationen
Agentur für Arbeit | Allianz Versicherungs AG | Asea Brown Boveri (ABB) | AOK Kliniken GmbH | Robert Bosch GmbH | Busak + Shamban | Cap Debis-sfi | Daimler AG | Donner+Partner GmbH | Frankfurter Allianz AG | Götzen & Co (Bühler Bauzentrum) | Hochschule Aalen | Hochschule für Forstwirtschaft Rottenburg a. N. | Huf Haus GmbH & CoKG | Landesbank Baden Württemberg | Otto GmbH | Paracelsus Kliniken GmbH | Putzmeister Akademie | Yves Rocher GmbH | Steinbeis Stiftung | Südzucker AG | Trumph GmbH & Co | Verein der Versicherungswirtschaft | Vodafone | Waldburg-Zeil | Kliniken GmbH & Co | Württembergische Versicherung AG
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